广西恒创集团招聘简章
2020.07
一、广西恒创集团简介：
恒创集团2007年创立于南宁，是一家以一手新房和二手房的房产交易、项目营销策划代理业务为主，同时涉足长租公寓、投资管理、建筑装修、海外置业等多个领域的房地产综合服务企业。
13年来恒创坚持“立足南宁、布局广西”的战略，现业务遍及南宁、柳州、河池、玉林、贵阳等城市，已拥有近3000人的专业团队和超200家门店。集团旗下拥有经纪事业部、新房事业部、资管事业部、装修事业部四大事业部及柳州恒创地产、贵州恒创地产两个城市分公司，更有恒亚海外置业提供一站式的专业海外置业服务。
恒创集团始终坚持以“做客户最满意的企业”为奋斗目标，全心全意为社会大众打造最好的房地产综合服务平台。
集团总部地址：南宁市东葛路161号绿地中央广场A2栋1单元9楼
联系人：集团招聘部经理 陈斌连
联系电话：0771-5583907，18275790811
微信：
简历投递邮箱：hcrenshipin@163.com
企业微信公众号：
二、房地产行业前景---高校学生为什么选择房地产行业？
v 国民经济支柱，牵涉各行各业
v 中国城建化进度加快了房地产的发展
v 土地资源越来越紧缺，房价居高不降
v 成个家，有套房子，是中国人一辈子的愿望，房地产行业前景可观
三、恒创集团品牌力量---高校学生为什么选择恒创集团？
v 品牌优势：2007年成立，励精图治13载，用诚信和专业，赢得社会公众广泛点赞
v 业务优势：房地产综合服务企业，业务涵盖一手新房和二手房的房产交易、项目营销策划，同时涉足长租公寓、投资管理、建筑装修、金融服务、海外置业等多个领域
v
平台优势：线下百店连锁，线上新房楼盘、商铺、二手房强大数据支持及资源共享
v 培训优势：恒创大学，行业黄埔军校，打造房地产行业最优秀人才
（一）应届毕业生专项培养计划
1.入职集中岗前培训后再分配到店到岗
2.集团人力资源中心指定优秀区域经理、门店经理一对一辅导
3.集团培训中心优先开展储备经理、精英会课程培训
（二）恒创大学各层级员工培训体系
1.培训体系：新人入职培训-销售技能衔接培训-销售人员提升培训-老员工心态/技能培训-储备干部培训-新店经理培训-管理能力提升培训
2.按课程内容：行业知识培训-自我管理培训-职业规划-销售管理-客户管理—团队管理-门店管理-行政/人力资源/财务/合规经营综合管理
四、招聘岗位及要求
（一）恒创集团--经纪事业部
v 薪酬福利：
➢ 应届毕业生住宿补贴：统一免费安排宿舍
➢ 薪酬体系：底薪2000-5500元/月+业绩提成20%-48%+奖金+落盘奖+伯乐奖+职务补贴+精英会补贴
➢ 福利保障：五险、节日福利、生日福利、工龄工资、租/购房补贴、带薪公费国内外游学、员工团建
➢ 职业规划：
专业系列：置业顾问-资深置业顾问-高级置业顾问-客户主任-客户经理-高级客户经理
管理系列：营业经理-资深营业经理-高级营业经理-区域经理-高级区域经理-区域总监
1.客户服务岗（招聘人数：30人，工作地点：南宁）
v 岗位职责：
(1) 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
(2) 陪同客户看房，促成一手房、二手房买卖和租赁业务；
(3) 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；
(4) 为客户买房卖方提供专业性的意见，提供良好售后服务。
v 任职要求：
(1) 市场营销、国际经济与贸易、财务管理、金融工程、土木工程等专业优先；
(1) 有良好的学习能力、表达沟通能力和客户服务意识；
(2) 有责任心，工作积极、吃苦耐劳和团队协作精神；
(3) 在校期间，有社会实践、社团工作等经历的优先。
2. 飞鹰计划（招聘人数：10人，工作地点：南宁）
v 岗位职责：
(1) 门店业务目标的设定及计划分配；
(2) 门店员工团队建设、管理和培训；
(3) 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
(4) 陪同客户看房，促成新房买卖、二手房、商铺买卖租赁业务成交；
(5) 房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；
(6) 为客户买房卖方提供专业性的意见，提供良好售后服务。
(7) 储备培养精英会成员。
v 任职要求：
(2) 大专以上学历，国际经济与贸易、财务管理、金融工程、土木工程等专业优先
(1) 有良好的学习能力、表达沟通能力和客户服务意识；
(2) 有责任心，工作积极、吃苦耐劳和团队协作精神；
(3) 在校期间，有社会实践、社团工作、外联、创业、团队管理等经历的优先。
3. 储备团队经理（招聘人数：10人，工作地点：南宁）
v 岗位职责：
(1) 门店业务目标的设定及计划分配；
(2) 门店员工团队建设、管理和培训；
(3) 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
(4) 陪同客户看房，促成新房买卖、二手房、商铺买卖租赁业务成交；
(5) 房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；
(6) 为客户买房卖方提供专业性的意见，提供良好售后服务。
(8) 储备培养团队经理。
v 任职要求：
(3) 大专以上学历，国际经济与贸易、财务管理、金融工程、土木工程等专业优先
(4) 有良好的学习能力、表达沟通能力和客户服务意识；
(5) 有责任心，工作积极、吃苦耐劳和团队协作精神；
(6) 在校期间，有社会实践、社团、外联、创业、团队管理等经历的优先。
（二）恒创集团--新房事业部
v 招聘岗位：
1.市场专员（招聘人数：20人，工作地点：南宁）
v 岗位职责
(1) 对公司代理的各个项目进行踩盘，熟悉楼盘信息，掌握最新的楼盘动态；
(2) 多渠道发布房源信息，通过网络、地推、电销等方式进行拓客；
(3) 了解客户需求，再根据客户需求筛选项目，匹配楼盘，鉴别客户意向；
(4) 邀约意向客户，并将客户带到售楼部，与公司安排的项目驻场进行来访客户信息登记；
(5) 与开发商置业顾问一起配合接待客户，介绍楼盘信息及解答，促进客户成交；
(6) 未成交的客户做好后续跟踪维护，已成交客户做好后续沟通促进转介绍成交。
v 任职要求
(4) 大专以上学历，国际经济与贸易、财务管理、金融工程、土木工程等专业优先；
(5) 具备良好的个人素质，能吃苦耐劳、具备较强的抗压能力和执行力；
(6) 工作积极，有上进心、认真、踏实，有销售等相关工作经验优先。
v 薪酬福利：
(1) 应届毕业生住宿补贴：统一免费安排宿舍
(2) 薪酬体系：底薪3000-3500元/月+业绩提成40%-90%+奖金
(3) 职业规划：置业顾问-营业经理-高级营业经理-销售总监
2.项目文员（招聘人数：3人，工作地点：南宁）
v 岗位职责
(1) 负责代理楼盘日常工作对接,来访客户登记、统计,以及填写单据的保管；
(2) 负责对接经纪人项目咨询报备；
(3) 协助项目负责人对案场工作协调及沟通事宜；
(4) 每日整理项目成交来访数据；
(5) 无业绩考核、无需外跑，驻场在楼盘，有交通工具优先。
v 任职要求
(1) 大专及以上学历，汉语言文学、市场营销、财务管理、数学等专业优先；
(2) 熟练操作电脑及各类办公软件；
(3) 良好的表达沟通能力和客户服务意识；
(4) 有责任心，工作积极主动，有吃苦耐劳和团队协作精神。
v 薪酬福利：
(1) 薪酬体系：基本工资+岗位工资+补贴类工资+绩效工资+工龄工资
(2) 职业规划：项目专员-项目经理-项目总监
（三）恒创集团--金服按揭事业部
招聘岗位：金融客服（招聘人数：3人，工作地点：南宁）
v 岗位职责
(1) 负责与各金融机构、银行、政府及相关机构联络、接洽；
(2) 负责与外部机构建立广泛的信息来源和良好的合作关系；
(3) 负责公司融资信息的收集、整理，融资渠道的建立；
(4) 负责各种融资方式的分析、探讨、操作、实施；
(5) 负责配合公司战略部署安排相关投融资事务；
(6) 负责参与融资商务谈判，撰写相关报告和文件；
(7) 负责处理公司与融资、贷款相关的各种外部事宜；
(8) 合理进行资金分析和调配，内部融资安排。
v 任职要求
(1) 大专及以上学历，财务、金融、经济等相关专业优先；
(2) 良好的表达沟通能力和客户服务意识；
(3) 有责任心，工作积极主动，有吃苦耐劳和团队协作精神。
v 薪酬福利：
（1）薪酬体系：底薪2000-3000元/月+高额业绩提成
（2）职业规划：金融客服-资深客服-高级客服-经理-资深经理-高级经理-总监
（五）恒创集团--管控服务支持中心
招聘岗位：会计（招聘人数：2人，工作地点：南宁）
v 岗位职责
(1) 完成往来核算账务处理及结账工作；
(2) 完成相应的往来对账核账工作；
(3) 编制相关财务报表。
v 任职要求
(1) 本科及以上学历，财务管理等相关专业；
(2) 持有会计上岗证或财务职称证书；
(3) 良好的沟通协调能力、主动性和责任心。
v 薪酬福利：
（1）薪酬体系：基础工资（基本工资+岗位工资+绩效工资）+补贴类工资（学习补贴+交通补贴+住宿补贴）+年终奖+工龄工资
（2）福利保障：社保+公积金+租房/购房福利+节日福利+生日福利+内外部培训+国内外旅游
（3）晋升体系：专员职级（P0-P6）--部门经理(M7-M11)--中心总监（M12-M14）
